Muutos on aina jostain luopumista, mutta se antaa myös mahdollisuuksia. Muutos on jatkuvaa ja sitä tehdään välillä pienin ja välillä suuremmin askelin. Aalto Leaders Insight lehdessä numerossa 12 muutosvalmentaja Christel Berghäll sekä professori Timo Vuori toteavat, että muutos työpaikoilla onnistuu vain, jos työntekijät sitoutuvat uusiin ajattelu- ja työskentelytapoihin. He vinkkaavat myös viisi tapaa pitää kaikki mukana muutoksessa. Ohessa tiivistetysti. Koko […]